Strategischer Recruiting-Manager (m/w/d) DE/AT

Was wir bieten

Attraktive Entlohnung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben mit eigenen Verantwortungsbereichen
Großer Gestaltungsspielraum, viel Platz für neue Ideen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Moderner Arbeitsplatz mit innovativen Bewerbermanagementtechnologien zur täglichen Unterstützung der Aufgaben
Arbeit in einem kreativen und erfahrenen Team
Du-Kultur

Persönlicher Einsatz, Kundennähe, qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) und rasches Reagieren auf wechselnde Marktbedürfnisse haben uns zu einem der führenden Personalspezialisten in Zentraleuropa gemacht. Für unser Headquarter in Wien suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen Recruiting-Manager (m/w/d) mit Erfahrung, Weitblick und Hands-On-Mentalität.

Ihre Aufgaben

Sie sind zuständig für die strategische Ausrichtung des deutsch- und österreichweiten Recruitings und übernehmen als Fachexperte (m/w/d) eine beratende Rolle unserer einzelnen Standorte im Bereich Personalmarketing, Employer Branding und Recruiting
Zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke begleiten Sie den Ausbau und die Weiterentwicklung unserer Präsenz auf unterschiedlichen Business Netzwerken (z.B.: LinkedIn & Xing)
Sie unterstützen bei der Betreuung und Weiterentwicklung von Social Media Kanälen, sowie bei der erfolgreichen Kampagnenerstellung
Sie sind der Ansprechpartner (m/w/d) für unsere internen Teamleiter (m/w/d) sowie den externen Kooperationspartnern
Sie optimieren und entwickeln gemeinsam im Team mit Fachexperten unser Bewerbermanagementsystem weiter
Sie organisieren und gestalten interne Schulungen sowie Weiterbildungen um führen diese selbstständig in Deutschland und Österreich durch
Die interne Personalbeschaffung (strategisch und operativ) rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Ihre Qualifikationen

Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Employer Branding, Recruiting ist von Vorteil
Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich sowie Kenntnis über Recruiting-KPIs (idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistung)
Reisebereitschaft innerhalb von Österreich und Deutschland
Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität
Proaktive und selbstständige Arbeitsweise

Sind Sie bereit gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein? Dann bewerben Sie sich jetzt über unseren Jetzt bewerben Button!

Referenznummer

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Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!
Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

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Details

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