Details zur Stelle

2026.07.03

Hot-JobTop-Company

Mitarbeiter (m/w/d) Umspulen

18 bis 20 € Stundenlohn

Was wir bieten

  • Anstellung bei namhaftem Arbeitgeber mit sehr hoher Chance auf Übernahme
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
  • Kostenfreie Arbeitskleidung
  • Zusätzlicher Freizeitausgleich durch flexibles Arbeitszeitkonto 
  • Qualifizierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen vor Ort
  • Corporate Benefits bei vielen bekannten Herstellern und Marken
  • "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"-Prämien
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch Ihre Trenkwalder Geschäftsstelle

Unser Kunde ist ein europaweiter Marktführer für Prägefolien in den Bereichen Oberflächenveredelung, Dekoration, Markenschutz und Prägemaschinentechnologie. Für den Standort Sulzbach-Rosenberg suchen wir ab sofort Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Umspulen.

Ihre Aufgaben

  • Bedienen einer Spul- oder Umspulmaschine
  • Optische Kontrolle der produzierten Folie
  • Markieren von Fehlerstellen & Protokollieren der Arbeitsergebnisse
  • Etikettieren und Anfertigen von Fehler- und Rückhaltemustern

Ihre Qualifikationen

  • Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb bzw. im industriellen Umfeld wünschenswert
  • Gutes Sehvermögen
  • Hohes Maß an Genauigkeit und Sorgfalt
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie grundlegende EDV-Kenntnisse
  • Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit

Haben Sie Interesse an einem beruflichen Tapetenwechsel mit Perspektive? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Referenznummer

a0tbI00000fxGHJQA2
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!
Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Jetzt bewerben

Details

  • Sulzbach-Rosenberg

  • Vollzeit

  • Arbeitnehmerüberlassung

  • 18-20 € / Stunde

  • Produktion / Betrieb

Diesen Job teilen

Fragen Sie Ihren Recruiter

Stefan Wagner
Stefan Wagner

Kontaktieren Sie mich

Awards

Loading...
Loading...