01 Flexibilität & schnelle Anpassung an den Personalbedarf
Unsere Zeitarbeitslösungen bieten Ihnen die Flexibilität, Personal je nach Bedarf schnell und unkompliziert einzusetzen – sei es für Projekte, saisonale Spitzen oder kurzfristige Ausfälle.
Zeitarbeit
Flexibilität, die Sie voranbringt.
In Zeiten von Fachkräftemangel, schwankender Auftragslage und steigenden Anforderungen an Effizienz und Geschwindigkeit wird es für Unternehmen immer wichtiger, flexibel auf Personalbedarfe reagieren zu können – ohne dabei an Qualität oder Verlässlichkeit zu verlieren. Genau hier setzt moderne Zeitarbeit an.
Dabei setzen wir auf transparente Prozesse, schnelle Reaktionszeiten und persönliche Betreuung – denn Zeitarbeit ist für uns nicht nur ein Produkt, sondern eine Partnerschaft auf Augenhöhe.
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Unsere
Leistungen
Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Lösungen, die sich nahtlos in Ihre Prozesse integrieren und Ihnen spürbare Entlastung bringen. Ob zur Abdeckung kurzfristiger Personalengpässe, zur Unterstützung bei Projekten oder als strategisches Instrument zur langfristigen Personalplanung.
Personalbereitstellung
Wir stellen Ihnen qualifiziertes Personal für kurzfristige Projekte, saisonale Anfragen oder Personalengpässe zur Verfügung.
Immer in Ihrer Nähe
Wählen Sie Ihr Team:
Ihre Vorteile
02 Zugang zu hochqualifizierten Fachkräften
Durch unser großes Netzwerk und unsere umfassende Rekrutierungspipeline stellen wir sicher, dass Sie jederzeit die richtigen Fachkräfte für Ihre Anforderungen finden – mit allen relevanten Qualifikationen und Erfahrung.
03 Keine langfristige Bindung
Zeitarbeit bietet eine Lösung ohne langfristige Verpflichtungen. Sie entscheiden, wie lange und in welchem Umfang Sie die Arbeitskräfte einsetzen möchten – ganz nach Ihrem Bedarf.
04 Flexibilität & schnelle Anpassung an den Personalbedarf
Unsere Zeitarbeitslösungen bieten Ihnen die Flexibilität, Personal je nach Bedarf schnell und unkompliziert einzusetzen – sei es für Projekte, saisonale Spitzen oder kurzfristige Ausfälle.
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auf einen Klick.
Warum wir
Ihr idealer Partner sind
Wir setzen nicht auf schnelle Vermittlungen, sondern auf langfristige Mitarbeiterbeziehungen und garantieren so eine langfristige Qualität.
Branchenübergreifende Expertise
Ob Industrie, Logistik, Handel, Gesundheitswesen oder IT – wir verfügen über spezialisierte Consultants für unterschiedlichste Branchen. Wir verstehen die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen jedes Sektors und bieten individuell zugeschnittene Lösungen, die optimal auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind.
Jetzt individuelles Angebot anfordern
KontaktPersonalbedarf & Anforderungsprofil
Gemeinsam definieren wir Einsatzbereich, benötigte Qualifikationen, Starttermin und Einsatzdauer.
Recruiting & Auswahl
Wir finden passende Mitarbeitende, prüfen ihre Qualifikationen und stellen Ihnen geeignete Profile vor.
Verträge & Einsatzvorbereitung
Wir erstellen die erforderlichen Arbeits- und Überlassungsverträge und koordinieren alle Schritte vor dem Einsatzbeginn.
Einsatz & persönliche Betreuung
Unsere Mitarbeitenden starten in Ihrem Unternehmen und werden während des gesamten Einsatzes persönlich von uns betreut.
Lohnabrechnung & Compliance
Wir übernehmen die Entgeltabrechnung, Sozialabgaben und administrativen Pflichten und achten auf die Einhaltung aller gesetzlichen und tariflichen Vorgaben.
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KontaktHäufig gestellte Fragen
Zeitarbeit (auch Arbeitnehmerüberlassung genannt) bedeutet, dass Mitarbeitende bei einem Personaldienstleister angestellt sind und für einen bestimmten Zeitraum in Ihrem Unternehmen eingesetzt werden. Der Personaldienstleister bleibt der rechtliche Arbeitgeber und übernimmt Verträge, Gehaltsabrechnung, Sozialversicherungen und arbeitsrechtliche Pflichten, während Sie die operative Steuerung übernehmen.
Zeitarbeit eignet sich ideal zur Abdeckung von Personalengpässen, Saisonspitzen, Projektarbeit, Produktionshochläufen oder bei kurzfristigem Ersatzbedarf. Sie ermöglicht eine flexible und risikominimierte Personalplanung – besonders in Zeiten von Fachkräftemangel.
Dank eines großen Kandidatenpools und effizienter Recruiting-Prozesse kann Trenkwalder häufig innerhalb weniger Tage qualifizierte Mitarbeitende bereitstellen – abhängig vom Anforderungsprofil und Einsatzort.
Zeitarbeit bietet Unternehmen:
Hohe Flexibilität bei Personalbedarf
Schnellen Zugang zu qualifizierten Fach- und Hilfskräften
Entlastung der HR-Abteilung
Rechtssicherheit durch gesetzeskonforme Arbeitnehmerüberlassung
Kostenkontrolle ohne langfristige Verpflichtungen
Ja. Über das Temp-to-Perm-Modell können Zeitarbeitnehmende nach einer definierten Einsatzdauer in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen werden. Das reduziert Einstellungsrisiken und erhöht die Qualität langfristiger Personalentscheidungen.
Der Personaldienstleister übernimmt sämtliche arbeitsrechtlichen und administrativen Aufgaben, darunter Arbeitsverträge, Lohnabrechnung, Steuern, Sozialversicherungen und gesetzliche Compliance.
Zeitarbeit ist branchenübergreifend einsetzbar, z. B. in Industrie, Logistik, Technik, IT, Gesundheitswesen, Handel und Verwaltung. Die Lösungen werden individuell an die Anforderungen Ihres Unternehmens angepasst.
Die Kosten hängen unter anderem von Qualifikation, Einsatzdauer, Arbeitszeitmodell und Branche ab. Sie erhalten ein transparentes, individuelles Angebot, abgestimmt auf Ihren Personalbedarf.
Ja. Zeitarbeit unterliegt klaren gesetzlichen Regelungen. Professionelle Personaldienstleister stellen die vollständige Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Vorgaben sicher und minimieren rechtliche Risiken für Ihr Unternehmen.
Kontaktieren Sie uns
Werner-Eckert-Straße 6
81829 München